Erfolgreiche Teamarbeit, Workshop

Auszug aus Themen die wir bearbeiten können:

Eigenbild - Fremdbild

Erfahrungsaustausch

Formen der Zusammenarbeit

Umgang mit Veränderungen

Umgang mit Konflikten im Team

Meine Rolle und Verhalten besser verstehen

Lernen Feedback zu nehmen und zu geben

Verbesserung der Zusammenarbeit mit anderen Teams

Schaffung von mehr Offenheit untereinander

Verbesserung der Kundenorientierung und Servicequalität

Verbesserung des Gesamtklimas in der Zusammenarbeit

Gemeinsame Vorgehensweisen finden

Interne und Externe Kommunikation bewusster führen

Teamübungen, um die Ist- (Soll) Situation sichtbar zu machen

Gruppe oder Team: Was macht den Unterschied?

Umgangsformen, Wertschätzung und gesunder Respekt

Miteinander statt gegeneinander: kommunizieren,

informieren, respektieren, tolerieren

u.v.a.m.

Unser Vorgehen zur Zielfindung:

- Vorbesprechung zur Zieldefinition (Auftraggeber / Trainer)

- Grobkonzept erstellen und Methoden auswählen

- Feinabstimmung mit dem Auftraggeber

- Einbinden der MitarbeiterInnen in Form von Befragungen

- Detailkonzept erstellen und Durchführung

- Auswertung und Evaluierung des Workshops

- Nachhaltigkeit sicherstellen

Methodik

Workshop; Erfahrungsaustausch und Diskussionen;

Moderierte Diskussion; viele praxisbezogene Gruppen-

und Teamübungen; Ergebnisorientiertes Arbeiten;

Kleingruppenarbeiten und Gesamtgruppenarbeiten;

Feedback und Reflexion;

Erfolgreiche Teamarbeit